Grand Canyon University Spanish Translation to English Essay
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quiciera empezar mencionando algunas cosas que siento que han estado afectando la unidad de trabajo entre enfermeros y clinical partner en los últimos días a causa de una de las enfermeras que pertenece a la unidad de 4/5 main. Yo como Resourse nurse de la unidad he sentido un poco de presión en el equipo de trabajo al notar y escuchar comentarios indebidos por parte de esta enfermera hablando mal de otros empleados en grupo. Comentarios como por ejemplo , que una de las Clinical partners de la unidad debería volver a la escuela y no hacer la carrera de nursing school porque no es buena empleada , mientras otros compañeros de trabajo estamos presente. Esta enfermera también protesta constantemente sobre el assignment que se le asigna en cada shift de trabajo , y siempre hace comentarios como por ejemplo: la charge nurse del dia me lo hace a propósito y me da los pacientes más difíciles, siempre me asignan 6 y 7 pacientes a propósito . Esta enfermera comenta esto enfrente de los demás trabajadores en voz alta sin importar la privacidad de nuestros pacientes que puedan escucharla y tener una mala impresión de nuestro trabajo y de ser profesionales . Esta enfermera crea un mal ambiente entre los trabajadores y los hace trabajar bajo presión. Espero que mi unidad de trabajo ,vuelva ser la misma de antes y no nos sintamos afectados por empleados que no Apoyan a la alegría y el profesionalismo de los enfermeros que si queremos trabajar con amor y respeto.
